Pengembangan Aplikasi Penggajian Berdasarkan Kehadiran Kerja dan Lembur Karyawan

Abstract

Saat ini penggajian karyawan pada perusahaan conveyor dilakukan berdasarkan
kehadiran kerja dan lembur karyawan yang dicatat pada buku catatan kehadiran oleh
Bagian Sumber Daya Manusia (SDM). Rekap kehadiran pada buku tersebut digunakan
sebagai pedoman oleh Bagian Keuangan untuk menghitung gaji yang diterima oleh
karyawan. Proses penghitungan gaji dilakukan dengan cara sama seperti pencatatan
kehadiran yang dilakukan dengan mencatat pada buku besar keuangan berdasarkan
jumlah kehadiran kerja dan lembur karyawan yang tercantum pada buku catatan
kehadiran. Proses yang dilakukan saat ini membutuhkan waktu yang lama dan tenaga
yang cukup besar sehingga kurang efektif dan berpotensi terjadi kesalahan dalam
melakukan perhitungan gaji setiap karyawan. Selain itu, Bagian Keuangan juga
membutuhkan waktu untuk membuat slip gaji setiap karyawan dan mengalami kesulitan
dalam pembuatan laporan keuangan setiap periode baik bulanan maupun tahunan. Oleh
karena itu, pada penelitian ini dibuat aplikasi penggajian berdasarkan kehadiran kerja dan
lembur karyawan. Penelitian ini merupakan kelanjutan dari penelitian sebelumnya yaitu
Pengembangan Aplikasi Administrasi Kehadiran Kerja dan Lembur Karyawan pada
Perusahaan Conveyor. Aplikasi penggajian yang dibuat pada penelitian ini memanfaatkan
hasil kehadiran kerja dan lembur karyawan pada aplikasi sebelumnya. Aplikasi
penggajian karyawan ini memudahkan Bagian Keuangan untuk melakukan proses
penggajian karyawan setiap periodenya. Aplikasi ini dapat mencetak slip gaji untuk setiap
karyawan dan menghasilkan laporan rekap penggajian karyawan yang dapat digunakan
sebagai bahan evaluasi oleh direktur utama untuk pemantauan penggajian per periode.

Kata Kunci: aplikasi, penggajian karyawan, slip gaji, kehadiran karyawan.